Somos un equipo de profesionales de recursos humanos , entendemos las necesidades y brindamos soluciones creativas y estratégicas adaptadas a cada cliente. Nuestra pasión por el talento y la excelencia en recursos humanos impulsa cada acción que emprendemos, comprometiéndonos a construir un futuro laboral más sólido y enriquecedor para todos. Con un enfoque centrado en las personas, somos el socio de confianza que inspira el crecimiento y el desarrollo tanto de los individuos como de las empresas.

Activo Profile rrhh SRL es una consultora que acompaña a las organizaciones y a sus equipos de trabajo en la implementación de procesos eficientes que logren la captación y retención del TALENTO. El éxito de nuestro servicio se basa en la transparencia con la que trabajamos día a día, la celeridad en nuestro proceso nos distingue. Nuestra experiencia nos permite tener una amplia visión del sector conociendo las técnicas capaces de promover el desempeño eficiente del personal. Nuestros valores: Honestidad: nos destacamos por ser un equipo de profesionales que brindamos propuestas honestas para cada actividad. Confidencialidad: En el trabajo de la consultoría, hay límites a la cantidad de información que se puede compartir. La confidencialidad es esencial.  Compromiso: para nosotros cada servicio brindado es un objetivo a cumplir. Nuestra Directora Paola Rivas, Licenciada en Recursos Humanos y fundadora de Activo Profile. Con más de 10 años de experiencia en el ámbito del desarrollo organizacional y la gestión de talento humano, tuvo el privilegio de colaborar con diversas empresas en el fortalecimiento de sus equipos y la optimización de sus procesos.  Su trayectoria profesional se ha centrado en la formación integral de equipos de trabajo, así como en el desarrollo estratégico de equipos comerciales, contribuyendo al crecimiento y la eficiencia operativa de numerosas organizaciones.  Actualmente, se encuentra avanzando en su Maestría de Liderazgo y Coaching, lo que complementa su compromiso continuo con la excelencia en la gestión de recursos humanos y el liderazgo. Además, la experiencia como Headhunter le ha permitido identificar y seleccionar perfiles altamente capacitados, asegurando un ajuste óptimo entre las necesidades del negocio y las habilidades individuales de los candidatos.

Distri - Sur es una empresa especializada en la distribución de productos de consumo masivo. En sus comienzos distribuía exclusivamente galletitas y posteriormente amplió su cartera de productos alcanzando nuevos segmentos. Actualmente, con más de 25 años en el mercado, Distri-Sur es la distribuidora oficial de las empresas multinacionales más importantes de bebidas, alimentos, perfumería y alimento para mascotas. Ubicada en el Parque Industrial Tecnológico de Quilmes, Distri-Sur es la distribuidora líder de la Zona Sur del Gran Buenos Aires. Nos distingue nuestros vendedores especializados para cada tipo de producto, las entregas dentro de las 24hs de pedidos pequeños y grandes, el fraccionamiento por unidad de todos nuestros productos y la atención del universo total de clientes existente en la Zona Sur. El objetivo principal es satisfacer las necesidades de nuestros proveedores y clientes. Para ello trabajamos constantemente en la mejora de nuestros servicios, procurando estar a la altura de las exigencias del mercado y de la demanda. Mantener una relación de cercanía con nuestros proveedores nos permite estar actualizados y poder así comunicar todas sus novedades e incorporar las nuevas líneas de productos de manera eficiente en los puntos de venta. Contar con un equipo de vendedores especializados y capacitados nos permite brindar una atención personalizada a nuestros clientes. La entrega de pedidos dentro de las 24hs, la información brindada a través de nuestros catálogos de productos, las promociones y combos, y la elevada frecuencia de visita semanal optimizan la relación con nuestros clientes. La transmisión de información a nuestros proveedores y la transparencia en la ejecución, son pilares fundamentales de nuestra empresa.

El Proyecto ABRAZAR busca a contribuir a la difusión de la lengua portuguesa y a generar oportunidades laborales a la comunidad brasileña en Argentina, a hablantes del idioma portugués y a aquellos que tengan interés en desarrollar el conocimiento del idioma, así como busca apoyar a empresas brasileñas, argentinas y multinacionales interesadas en el comércio bilateral en la búsqueda de talentos. Concebida por la Embajada del Brasil en Buenos Aires en coordinación con el Instituto Guimarães Rosa, la Cámara de Comércio, Indústria y Servicios Argentino-Brasileña (CAMBRAS) y la Asociación Civil Argentina de Empresas Brasileñas (Grupo Brasil), es una plataforma virtual que conecta personas con conocimiento en el idioma portugués que buscan oportunidades laborales a empresas vinculadas al comércio bilateral. A los postulantes, la plataforma permitirá cargar su CV, aplicar para puestos de trabajo y pasantías, mientras que las empresas podrán acceder a la base de datos de los CV y publicar búsquedas de personal para oportunidades especificas. Se disponibilizará, además, informaciones sobre los cursos de portugués ofrecidos por el Instituto Guimarães Rosas y sobre el Certificado de Proficiencia en Lengua Portuguesa para Extranjeros, examen internacional que certifica los niveles de desempeño oral y escrito en portugués.

Refres Now SA. Somos una empresa dedicada a la Elaboración de Aguas y Gaseosas desde 2004, con sus operaciones en Virrey del pino. Nos entusiasma poder crecer en el país y sumar nuevos talentos a nuestro Equipo de trabajo. Actualmente contamos con 600 empleados activos y somos una de las mejores empresas empleadoras del país. Nuestro Espíritu es el Trabajo en Equipo, Actitud y Ganas de Superarse.

Somos una empresa argentina experta en la producción avícola con una trayectoria de más de 40 años en la industria. Presentes en la mesa de los argentinos desde 1964 y el mundo con alimentos saludables, de calidad y accesibles. Con más de 600 colaboradores, 17 destinos de exportación, FEPASA produce en el país las marcas Cedal, Avear y Grillador. Con una agenda para su expansión, de inversión y generación de empleo en su cadena productiva y de comercialización.

Bizid provides risk assessments on elite athletes and individuals to help professional teams make key personnel acquisitions.  Gone are the days of relying on subjective experiences of former coaches and colleagues to make important roster decisions.  The sports technology industry is dominated by ways to objectively measure the physical, technical, and tactical attributes of athletes, but building a winning team and cohesive culture is about more than what you see on the surface. Often overlooked is the critical importance of understanding the psychology and personality of each athlete. Sustained success demands a keen understanding of every individual's strengths, weaknesses, and areas of concern.  Fueled by innovative technology and an athlete's own words and actions, our multidisciplinary approach harnesses decades of expertise and data-driven research by our team.  Our risk assessments take into account an individual's:  ✅ Social Media Postings  ✅ Video Interviews  ✅ Social and Influential Groups (Inner Circle & Secondary Group)  ✅ On-field Performance  ✅ Off-field Behavior  ✅ Body Language  ✅ Public Perception  We empower teams to fully integrate player psychology and personality into their decision-making processes.